経営層が描く企業像（理念）、有機的な組織体系、未来に向けたビジネス・ビジョン、そしてそこで働く社員一人ひとりのスキル、モチベーションや夢、働く環境、…など、企業が抱える組織創りの課題は、いま多様に広がっています。
私たちは、さまざまな企業の現状をリサーチし、徹底的に話し合い、意見を集約し、インターナルブランディングとマーケットディベロップメントの両面から「カスタマイズ・サービス」を提供します。
さぁ、企業と社員の未来が笑顔と喜びに変わるストーリーを一緒に創りましょう。
私たちが提案する、インターナルブランディングと
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1社員みんなが共感する合言葉や旗印がほしい！
【ビジョン、ミッション策定・浸透】
「自分の仕事にもっと誇りを持ちたい…」「会社の目標を社員全員で共有する合言葉がほしい…」「まわりの人たちに自社の素晴らしさを知ってほしい…」企業内の各々の立場で働く社員は、自分の仕事が社内でどのような役割を担っているのか、また会社はどのような理念を持ち、どんな目標を掲げているのか、社員みんなが共有することで仕事への責任と誇りを感じることができます。私たちは企業のあるべき姿や使命などを表明する企業理念やビジョン、ミッションの構築や、企業の社会的価値を表す企業メッセージ「ステートメント・スローガンの開発」などの支援を行い、社員一人ひとりへの浸透を行うことでモチベーションを高めるお手伝いをします。
例えば
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社員みんなが“自分ごと”として捉えられる合言葉の開発支援
企業資産の見える化支援、ワークセッションによる企業理念、パーパス、ビジョン・ミッション・ステートメント・スローガン開発・再構築支援グローバルメッセージのローカライズ など
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社員へのパーパス、ビジョンやミッションの理解・共感・浸透を進めるための支援
社員の自社ファン度をベースとした理念の浸透及び組織文化・関係性を把握する組織サーベイ理解浸透のためのワークショップ開催、浸透サポーターの育成 など
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浸透をスムーズに促進させるためのツール開発
ビジョンブック、ビジョンムービー、ビジョンポスター、ビジョンカード、ビジョン解釈本の企画・開発 など
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2社員の心からの笑顔を増やしたい！
【人材育成・組織開発】
「社員間の会話が少ない、会社全体に活気がない…」「働いている社員に笑顔が見られない…」これは停滞する企業で最も多く耳にする言葉です。私たちは組織が活力を持ち成長するバロメータは、何より「社員の笑顔の多さ」にあると考えます。時に難しい問題や壁にぶつかっても、つねに明るく前向きに乗り越えることができる。仲間や上司と目標を共有し、助け合い、毎日仕事が楽しいと感じ成長を実感できる。私たちは、社員一人ひとりが仕事への高いモチベーションを維持し、自然と笑顔が増えていくような環境創りのお手伝いをします。
例えば
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社員が成長し、いきいきと働きたくなる研修実施
リーダーシップ開発研修、モチベーション研修、ダイバーシティ＆インクルージョン研修、メンタルヘルス研修、コミュニケーション研修、キャリア形成支援 など
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職場の活性化、笑顔をもたらす組織開発の実施
役員、部長の組織文化に変化を導くためのワークセッション、若手育成を目的とし、コーチングを交えたたワークセッション、組織の一体活動を目標としたワークセッション など
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社外に頼らず永続的に成長を実現していくための仕組み化支援
社内講師育成の研修、研修の内製化サポート、各種テキスト・マニュアル類の作成 など
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3社員の仕事や能力をしっかりと評価できているのかな？
【人事制度の策定・運用】
自分の仕事をきちんと見守ってくれる人がいない…」「今のままでは将来のキャリアアップの道が見えにくい…」「いつかは自分の得意分野が活きる仕事に就きたい…」企業が社員の思いをしっかりと汲み取り、一人ひとりのスキルや向上心・可能性を評価・把握し、適材適所の人材配置をしながら成長の支援をしていくことは、お互いの成長に不可欠です。私たちは社員一人ひとりが「この会社が好き、この会社の成長に貢献したい」と思えるような人事の仕組み創りをお手伝いします。
例えば
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社員一人ひとりが納得して働ける人事制度の構築
等級制度、給与制度、評価制度、異動・配置やキャリア開発の仕組みの再構築支援 など
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人事制度構築後の運用・浸透支援
制度説明会や理解浸透のためのワークショップ開催、人事制度運用スキル向上のための研修企画・実施、新制度の運営支援 など
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4自社で活躍する人材って、どんな人なんだろう？
【新卒採用】
「求める人材がなかなか応募してくれない…」「ぜひ来てほしい応募者が辞退してしまう…」「採用しても早期にミスマッチを起こして退社してしまう…」など、採用担当者の悩みはさまざまですが、採用に最も必要なことは2つです。一つは、自社の強みや魅力を応募者に正しく訴求し、入社したいと思わせること。もう一つは、本当に採用すべき人材を、応募者の中から正しく選考すること。どちらが欠けても採用は成功しません。私たちはお客様のビジョンや事業内容を深く理解し、採用活動全体を俯瞰する一方で一つひとつの業務をきめ細かにご支援します。
例えば
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欲しい人材を求める数定期採用するための計画支援
求める人物像の整理、採用全体スケジュール策定、採用広報ディレクション、会社説明会企画、選考プロセス設計、インターンシップ企画 など
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採用計画を実現するための実行支援
採用担当者向けプレゼンテーションセミナー、面接官育成、内定者フォロー、インターンシップフォロー など
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採用活動をサポートするツールの制作
採用サイト、採用パンフレット、会社説明会ツール など
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5社内の交流をもっと活発にしたい！
【企業内コミュニケーションの強化】
「他部門や支社・支店の人を知らない…」「自分の部署以外の情報に接する機会がない…」「会社の年次報告や広報を見たことがない…」「会社全体で交流できるイベントがない…」企業は、研究・技術開発、生産・流通・販売など、事業分野が広ければ広いほど濃密な部門間連携が求められます。企業が掲げる目標をすべての部門・社員が共有し、つねにお互いの仕事の動向を理解できれば企業全体は自ずといきいきと活性化します。私たちは、一部署から他部門に至るまで、企業内のコミュニケーションを活発にするツール制作、Webサイト構築、イベント施策などを総合的にサポートし、風通しのいい企業風土創りのお手伝いをします。
例えば
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社員の帰属意識を高めるための周年記念事業のサポート
全体プラン策定、周年記念イベントの企画・運営、周年ロゴ開発、周年冊子の制作、周年記念品の企画・製作 など
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社員の活動を認め、広く共有することでモチベーションを高めるための施策
社内表彰式・社員発表会の企画・運営 など
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社員の相互理解やコミュニケーションを活性化させるためのコンテンツ開発
社内広報ツール、イントラネット設計、社内SNSの企画・開発 など
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6お客様ともっとWin-Winを目指したい！
【B2B、B2Cマーケティング】
「自社の得意分野を伸ばすにはどんな企業にアプローチすればいいのだろう…」「営業マン任せだったアプローチを企業の統合的なカタチとして展開していきたい…」「良好な関係を少しでも長く続けられるノウハウを見つけたい…」B2B領域で成功を得るには今、より広範で柔軟なマーケティングが必要とされています。特に自社の得意分野を顧客企業に対して資産価値を可視化し、将来的にWin-Winが目指せる事業ストーリーをつくり、長期の購買プロセスにおいて選ばれ続けることが重要となります。私たちは、Webサイトなど多様なIT活用支援、ホワイトペーパー・コンテンツ、リードアプローチ、セールスマネジメントなどの多様なB2B/Cマーケティング支援サービスを通して、自社に有効なビジネス機会を生み出します。
例えば
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現状把握と施策検討を行うための調査業務
販売代理店に対するヒアリング、最終顧客に対するアンケート など
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マーケティング推進のための自社資産の見える化と活用
B2B企業における企業資産の見える化、成功事例や効果的な提案書の共有、顧客からのお問合せ・クレーム内容の抽出・整理・共有、提案資料・製品説明資料の制作支援 など
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自社のブランドイメージ向上
ブランドメッセージの開発、ブランドロゴの開発
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自社をより理解していただくためのコミュニケーションツールの制作
ブランドブック、会社紹介パンフレット・ビデオ・商品カタログの企画・制作、コーポレートサイトの企画・制作、企業広告の制作 など
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ITを活用したB2Bマーケティングの実施
製品紹介サイトの構築、SEO対策、ソーシャルメディアの活用促進 など
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7新しいビジネスに挑戦したい！
【新規ビジネスの立ち上げ】
「自社のさらなる成長のために、そろそろ新しい事業戦略を打ち出したい…」「これまでの企業力を生かし、これまでとは違う新ビジネスのアイデアを考えたい…」「新しい技術があるので、それを新規ビジネスにつなげたい…」企業が新しい事業領域に挑戦しようとする背景はさまざまですが、新規事業が立ち上げられ実行されるまでは多くのトライ＆エラーが繰り返され、多くの課題が存在します。私たちは、新規事業アイデアの創出からコンセプト・計画策定、事業モデルの徹底した調査を経て、アライアンスも視野に入れた事業の具体化と実行を支援、パートナーとして立ち上げ後の業務もサポートします。
例えば
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新規ビジネスをスムーズに立ち上げるための事前調査業務
競合、市場調査、CS・ES調査 など
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ビジネスを軌道に乗せるためのコンセプト立案や事業計画の策定
事業アイデアの抽出とコンセプト明確化、ビジネスのポジショニング、ビジネスシステム構築、業務プロセスの開発、事業計画策定支援、社内ルールの策定、コミュニティプラン開発 など
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広く世の中に受け入れられる商品の開発
商品企画、ネーミング、ロゴ開発 など
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